Christine

Recruter un porte-parole

Pour augmenter la visibilité de mon organisme ? Les dirigeants d’organismes aujourd’hui sont confrontés à relever d’importants défis. On leur demande souvent de recruter des porte-paroles pour maximiser le rayonnement de leurs organisations. Pourtant, c’est une mission réalisable avec l’appui de leurs communautés, d’un bon réseautage et d’une répartition des tâches au sein des équipes

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Se doter d’un porte-parole

C’est donner une voix à son organisme! Pour capter l’attention des médias et du grand public, les organismes doivent se doter de porte-paroles crédibles qui donneront une voix distinctive à leurs organisations. Plusieurs organismes doivent entrer en compétition entre eux pour obtenir du temps d’antenne ou pour amasser des fonds. Qu’il s’agisse d’une directrice générale

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Les atouts du communiqué

Pour faire rayonner votre entreprise! Plusieurs entreprises et organisations boudent, négligent leurs relations de presse sous prétexte de ne pas disposer des ressources humaines ou financières pour les réaliser. Comment souligner la pertinence et la nécessité de se doter de cet outil essentiel de communication pour faire rayonner votre entreprise. Pourquoi un communiqué? Pour annoncer

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